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    万龙控股集团2020年第一次绩效考核会议召开

    来源: 发布时间:2020年05月29日





  •   万龙控股集团2020年第一次绩效考核会议召开,本次会议采用远程视频会议系统,集团副总裁级管理人员及总部办公人员于集团信息中心主会场参会,各项目工程部及物业服务中心员工分别在六处分会场参会。本次会议由人力资源总监李海主持。     

      会议第一项议程中,宣布内审部总监徐占山同志任命决定,徐占山同志做就职报告。报告中对部门定位、工作计划、目标任务等加以阐述。

      在随后的会议议程中,对集团近阶段绩效考核部查处的违规违纪事件进行通报并播放专题短片,还原事实经过,希望大家引以为戒。
      人力资源总监李海在总结发言中讲到,自2014年集团建立绩效考核制度,阶段性召开绩效考核会议,多年来发现问题逐渐减少,充分发挥出集团的制度优越性。希望全体员工在工作中严格遵守“走程序、落时限、回头看”的九字方针,珍惜集团提供的平台,做到依规依纪、实事求是、爱岗敬业、坚持底线。集团将本着失责必问、问责必严的原则,不断加大绩效管理力度,以严管和厚爱结合,激励和约束并重的管理方式,为员工提供优绩优酬、公平公正的发展空间,希望全体员工精诚团结共同推动集团战略目标的顺利达成。

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